Je suis Consultant coach et formateur, expert certifié Process Communication Model®

Ce modèle vous offre une large palette d’outils pour développer de multiples compétences au sein de votre organisation. La force de la démarche réside dans l’originalité des composantes du modèle, permettant d’ajuster votre investissement de formation aux besoins de vos collaborateurs.

  • Management : Tendre vers le management de l’excellence
  • Relations Commerciales : Libérer la performance
  • Team building : Construire des équipes compétitives
  • Cohésion d’équipe : Renforcer les liens de coopération
  • Coaching individuel : Provoquer le déclic
  • Coaching d’équipe : Multiplier les talents
  • Gestion de conflits : Apaiser les tensions
  • Aide au recrutement : Éclairer le choix
  • Formateurs internes : Transmettre les compétences

Fort d’une expérience pendant 25 ans en entreprise dont 17 ans comme manager, j’accompagne les cadres, dirigeants, responsables, salariés, au sein de l’entreprise pour un coaching individuel ou d’équipe.

Le Modèle Process Communication ne peut etre proposé que par des  coachs et formateurs certifiés ® dont je fais partie, et traite principalement des relations au travail, du stress, des comportements managériaux à améliorer ou à changer (postures, comportements, communication, études de cas…)

Vous voulez en savoir plus, visitez également le site : http://www.processcommunication.fr/

Pour toute étude, devis, tarif :

        Contact : pmoret@attitudes-positives.fr